기관명 :

전국삼성전자노동조합(National Samsung Electronics Labor Union)

설립근거 :

전국삼성전자노동조합은 대한민국 「노동조합 및 노동관계조정법」에 근거하여 설립된 기업별 노동조합이다. 이 법령은 근로자들이 자주적으로 단결해 권익을 옹호하고, 근로 조건의 유지 및 개선을 도모할 수 있도록 보장한다. 삼성전자 내에서 오랜 무노조 경영 원칙이 유지되어 왔던 점을 고려하면, 해당 노조의 설립은 국내 노동운동사에서 중요한 위치를 차지한다.

기관 유형 :

기업별 노동조합. 삼성전자 본사 및 전국 각 사업장 소속 임직원이 참여할 수 있는 전국 단위 노동조합 형태를 띠고 있다. 이 조직은 사원들의 근로 조건 개선 운동을 중심에 두며, 사업장 내외에서 활동하고 있는 대표적 노동조합 중 하나로 평가받는다.

홈페이지 :

https://www.nseu.or.kr

소재지 :

경기도 수원시 영통구 삼성로 129 삼성전자 본사 및 전국 주요 사업장

주요 행정 서비스 :

전국삼성전자노동조합은 조합원들의 임금 및 복리후생 협상, 근로시간·휴게시간 등의 근무환경 개선, 각종 고충 상담 및 권익 보호 활동을 진행한다. 또한, 산업재해 및 차별적 인사 관행에 대한 문제 제기를 비롯해, 합리적인 직장문화 조성을 위한 다양한 의견 수렴 창구의 역할도 수행한다. 주기적으로 교섭을 통해 사측과의 소통을 모색하고, 대외적으로는 공정한 노동 환경 구축에 이바지할 수 있는 캠페인, 교육, 세미나 등을 운영하고 있다.

특화 서비스 :

전국삼성전자노동조합만의 특화된 서비스로는, 노조원 대상 법률 상담 서비스, 단체 교섭에서의 전문 인력 투입, 조직 내 소수자 인권 보호 및 젊은 직원들의 목소리를 반영하는 다양한 세대별 문화 개선 캠페인이 있다. 특히, 디지털 플랫폼을 활용해 전국 각지 사업장과 신속하게 소통하고, 온라인 설문조사·포럼 등을 통해 의견 수렴 및 집단 의사결정 과정을 투명하게 운영하는 점이 특징이다. 또한, 장기적인 관점에서 사내 복지정책 개선안 발굴, 직장 내 괴롭힘 예방, 성평등 실현 등 다양한 사회적 가치를 실현하기 위한 사업도 전개한다. 조합원들이 안전하고 공정한 환경에서 근무할 수 있도록 다양한 지지 프로그램과 권리 교육, 심리 상담 체계도 적극적으로 제공하고 있다.